会社を革新していくためにデジタルをより活用する。「DIプロジェクト」の研修を、軽井沢の研修所に泊りがけで実施しました。通常の業務からは離れ、人時生産性を向上させるために自分たちに何ができるか、部門の垣根を超えた課題について意見交換をするためです。参加メンバー10名。個々のデジタルスキルはバラバラで、目標の達成には継続的な意見交換やPDCA実行の必要があります。今回の研修ではちょっとした気づきで生産性の変革ができるかもしれない、という期待感やワクワク感があふれ、とても充実した時間を過ごしました。
お知らせ・出来事
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富士河口湖工場
20周年オープンファクトリー松山油脂富士河口湖工場は今年2026年で操業を開始してから20年、節目の年を迎えることができました。これも皆様のお力添え... -
【お礼とお詫び】
墨田オープンファクトリー4月25日(土)に開催した、墨田工場「春のオープンファクトリー2026」には、非常に大勢の皆様にお越しいただき、誠にあり... -
【第二報】中東情勢の影響による製品供給について(テスト)
日頃弊社ならびに弊社製品にご愛顧を賜りまして、誠にありがとうございます。 中東情勢の影響による製品供給にお... -
【大型連休】
営業日・出荷日について日頃松山油脂ならびに弊社製品をご愛顧いただき、ありがとうございます。大型連休(ゴールデンウィーク)中のスケジュールをご案...